适合东方农联（北京）环保科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 固定资产与存货税会差异协调管理
- 营销技巧篇——活客
- 员工能力和意识的培养
- 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
- 第一章 总则
- 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
- 一：反思组织的经营理念
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
- 发刊词
- 认同方案
- 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
- 接口与接口测试
- 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
- 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
- 运营成本控制的智慧
- 操作篇
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 日期时间函数的运用（上）
- 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
适合东方农联（北京）环保科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上
擅长领域：生产制造行业
从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
荆瑞
擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合东方农联（北京）环保科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议
- 教育录播系统
完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
