适合宜昌市锐来物业管理有限公司五峰分公司的企业培训课程

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

  • 在线课
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  管理者的自我修炼

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  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课
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  突破式沟通

  • 在线课

• 五、大客户销售的独门秘籍
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 第六章
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 销售谈判
• 课程内容与讲师介绍
• 1. 财务报表基础与速读
• 思考力
• 把商标许可出去，就可以高枕无忧了么
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 页面美化专项训练
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• Spark及其生态圈概述
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第31章 计算机图形学初级
• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%