适合住精高分子技术（上海）有限公司的企业培训课程

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  致胜销售系列课

  • 在线课
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  礼品礼仪之接受礼品

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  区块链如何助力企业数字化转型

  • 在线课
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  国际贸易实务与商法

  • 在线课

• 店长业务包
• 课程介绍与销售基本概念
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 发刊词
• 第三步：查KS
• 第二章 世界区域国家分析
• 提升绩效的责任者
• 模块一：关键客户重新定义
• 空气声路噪的车身控制
• 章节1 高级招聘技能篇
• 烧烫伤后如何急救
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 成本管控
• 二、创新自信力的养成

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%