适合上海合闻智能科技有限公司的企业培训课程

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  内部客户沟通系列

  • 在线课
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  PPT高阶图形高效绘制（中级）

  • 在线课
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  公务礼仪之接待来宾

  • 在线课
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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

  • 在线课

• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 5.如何设计财务分析报告
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 六、设计思维流程--生成想法
• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 第3章 面向对象之封装与继承
• 第三章 商业环境相关者分析
• 团队管理
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 守正出奇——运营篇
• 3.51条讲解财务部分
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 供应链安全管理
• 章节2
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 五大原则，让你与上司共赢
• 准备工作
• 基础篇
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%