适合牡丹江澜郡科技发展有限公司的企业培训课程

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  透过结构看有力表达

  • 在线课
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  中小企业如何融资及上市——解决企业融资难，上市远的问题

  • 在线课
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  AI时代下的新员工培训

  • 在线课
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  高净值客户经营四步骤-个险版

  • 在线课

• 区块链和消费品行业
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 用户留存运营攻略
• 如何用工作历练快速培养人才
• 口头表达技巧
• 章节1
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 先导课
• 高级统计方法
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 发刊词
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 第五关：英雄之旅
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• W01 你真的会用Word吗？
• 发刊词
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 3.年度目标确定

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%