适合哈尔滨帕特尔科技股份有限公司的企业培训课程

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  中国社会存在的诚信问题与原因分析

  • 在线课
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  新公司法应对与公司治理

  • 在线课
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  透过结构看情绪管理

  • 在线课
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  如何找到绩效提升点

  • 在线课

• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 基础篇
• 第三章 仲裁庭
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 数字营销
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 文本选择与格式设置技巧
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 发刊词
• 4.51条讲解非财务部分
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 项目管理基础
• SQL与Tableau结合——任务四
• 导师制项目实施
• 产品和服务的要求
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 打造良好会议文化
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 第一章 制定客户关系策略
• 结语：有效是必须学会的

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%