适合洛阳市银诺信息技术有限公司的企业培训课程

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  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

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  新任经理人十项修炼

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

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• 会议管理-会议案例
• 个人效能
• 项目管理基础
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 模块八：组织激励
• 第9章 解析数据指标体系
• 渠道合作与管理
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 市场营销：建立有效的营销组合
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 为什么要开展全域营销
• 4.审前准备阶段
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• “货”篇——现货管理落地系统
• 第四章 形状设计与图示篇
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 发刊词
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%