适合西双版纳迅宏科技服务有限公司的企业培训课程

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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课
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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

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• 角色转换发挥效能
• 培训调研
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 模块四、制定策略
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 三封 封价值
• 手势及打哈欠模型训练
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 渠道合作与管理
• “货”篇——现货管理落地系统
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 项目管理-项目目标
• MS006
• 模块一、人性解读篇
• 章节3：六大核心技能
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%