适合六安熹微宾馆有限公司的企业培训课程

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  从压货到动销：驱动渠道销售的生意策略

  • 在线课
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  轻松入门大数据 一站式完成核心能力构建

  • 在线课
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  PPT高阶图形高效绘制（中级）

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  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课

• 口头表达技巧
• 主题二：食品安全管理
• 分析要因
• 发刊词
• 3.合并报表抵销处理
• 了解自我和他人
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 章节2 招聘管理篇
• 第三章：销售过程管控
• 比特币的五大基本特点
• 环境因素及控制措施2
• 逻辑设计篇
• 发刊词
• 发刊词
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 神经网络概览
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• Linux简介
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%