适合北京蓝澈科技有限公司的企业培训课程

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  客户关系致胜经营

  • 在线课
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  公共安全配套制度建设

  • 在线课
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  职场步步高：团队管理系列课

  • 在线课
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  《中华人民共和国刑法》涉及安全生产领域的相关条款法律解释

  • 在线课

• SQL SELECT语句
• 融入你的新组织
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 资本市场：股票资本市场
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
• 模块五 绩效管理
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 谈判技巧：基本介绍
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 绩效评估
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 模块八 向上管理（支持上级）
• Go并发编程和工程管理
• 向上沟通法
• 共创措施

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%