适合广州杨氏生物科技有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之工作分析

  • 在线课
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  销售随身学

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  绩效评估每日做系列课

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  管理者第一工程学习专题

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• 三：激励篇
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 第三章：销售过程管控
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• SQL与Tableau结合——任务三
• 先导课
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 四、设计思维流程——同理心
• 战略管理成本管控方法运用
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 初识实时流处理
• 章节2
• 2.内部控制监管逻辑
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 教练通识
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 模块二：设计篇
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%