适合珠海合彩味餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  非人力资源经理的人力资源管理

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  结构思考力

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  职场步步高：管理绩效系列课

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  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

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• 快速美化：让你的PPT页面马上变好看
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 主题三：食品安全管理
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 描述性统计实例
• MS012
• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 店长业务包
• 第一章 国际经营之商业环境
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 销售基本策略
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 初始化
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%