适合深圳市中万仁科技有限公司的企业培训课程

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  客户体验之旅

  • 在线课
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  职场进阶：商务演讲与演示指南

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  团队领导艺术系列课

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  塑造高绩效团队

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• 发刊词
• 第三章 仲裁庭
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 项目管理-项目管理导论
• 烧烫伤后如何急救
• 第七章
• 模块二、打通安全管理最后一公里
• 新能源汽车项目可行性分析
• 物流运输
• 神经网络概览
• 客户关系管理
• 人本激励与案例管理法
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 数据库服务
• 国际贸易术语
• Flink中的Time及Windows的使用
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 2.经营风险导向的内部控制
• 职业价值观也是需要排序和取舍的

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 零售

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