适合北京中航大北物业管理有限公司灵宝分公司的企业培训课程

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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

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  聚势行动学习

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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  BSA战略解码：深度解析业务策略，让战略规划真正落地

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• 采购和付款循环中的成本控制
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 绩效评估
• 资本市场：股票资本市场
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 坚定自信
• 1.股权基础知识篇
• 债务人常见拖延手法及对策
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 数据透视表的格式设置
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 第16章 撰写数据报告、面试指导
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 区块链与全球科技巨头
• 基础知识篇
• 2.全面预算实施的环境保障
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%