适合杭州邻水阁碧餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  职场演说力：公众表达与呈现技巧

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  培训线上化势不可挡，企业如何高效批量化开发视频微课-开局制胜直播

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  公务礼仪之交谈之道

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  采购四级降本

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• 资本市场：债务资本市场
• 章节1
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 2.各公司类型的区别和应用
• 效益提升篇
• 数据思维
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• Python介绍
• 导入：管理的常识
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 高手：函数公式入门到进阶
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 6.0 控制 Control
• 开篇：有效管理模型
• 时间管理
• 变现篇

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%