适合眉山市聚微致远软件有限公司的企业培训课程

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  SA8000社会责任管理体系

  • 在线课
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  财务报表分析实务

  • 在线课
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  国有企业混合所有制改革法律操作实务

  • 在线课
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  礼品礼仪

  • 在线课

• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 销售谈判
• 导师制项目实施
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 绩效评估
• 第5章 浏览器缓存
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 映像、发光和柔化效果
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 战略篇
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 养生有道之 一周养生
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 爆品打造
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• TPM概论与八大特征

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%