适合罗平希平农家乐的企业培训课程

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  hr必杀技之工作分析

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  强师高徒-模块三 六能成师

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  《中华人民共和国劳动合同法》解读

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  数据是管理者的第一工程

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• 第六章 附则
• 角色认知与心智修炼
• 模块七：关键客户成功谈判
• 发刊词
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 表格处理与图文混排技巧
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 销售谈判
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 三、大客户的常见反馈方式
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 业务经营
• 环境因素及控制措施2
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• MS010

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%