适合成都哇棒房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  管理学批判:错在把人想得太简单！

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  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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• 如何抢救溺水者或触电者
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 坚定自信
• 系统监控核心
• 1.收入确认和计量的五步法
• 情绪与压力管理
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• Python的序列
• 1.正确理解和认识财务BP
• 模块二：组织战略打造建设
• 澄清常见的误解
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 掌握三种视觉引导工具
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 时间管理
• 沟通合作
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%