适合北京金韵科技服务有限公司的企业培训课程

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  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
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  安全生产管理措施

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  构建饱和攻击营销体系

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 拓展个人的视野
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 商业战略：三种竞争战略
• 发刊词
• 时间管理
• 专项业务
• 主题二：食品安全管理
• 章节7：有效激励
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 章节2 组织管理
• 数组公式应用技巧
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 章节5
• 情绪管理
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%