适合杭州佳弘纺织科技有限公司的企业培训课程

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  精益生产之精益布局

  • 在线课
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  训练营-《实践型教练领导力》-23版
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  和秋叶一起学职场公文写作

  • 在线课
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  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课

• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 成本利润一手抓
• 终极说服：技巧与工具
• 第八章
• 顾问式销售概论
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 工作无好坏，关键是需要
• 了解自我和他人
• 情绪管理
• 绩效评价
• 赢销的万能钥匙
• 第三章-培训赋能业务发展
• 衡量投资风险
• 第 5 章 要事优先
• 条件格式技巧合集
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 5.审计实施阶段
• 时间管理
• 模块九：完美激励

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%