适合宜春昂特讯光电科技有限公司的企业培训课程

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  招投标管理一点通

  • 在线课
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  IPD产品研发成功之道

  • 在线课
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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  方格魔法笔记

  • 在线课

• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 口头表达
• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 聚宝盆式的领导者
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 演讲从未结束：案例篇
• 教授式销售
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 了解自我和他人
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 03 、定策略-聚焦战略本质，打赢必赢之仗
• 基于gin封装api服务
• 第6章 Hadoop项目实战
• SQL INSERT语句
• 谈判技巧：说服力
• 敏捷学习力

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%