适合新疆和汇诚业信息技术有限公司的企业培训课程

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  OMO-《解决方案销售》
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  销售系列课程

  • 在线课
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  跨部门协作和人际影响力

  • 在线课
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  和秋叶一起学PPT基础课

  • 在线课

• 执行力
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 了解自我和他人
• 顶层设计篇
• 第十章 专业放映与演示篇
• 第33章 组件平台开发
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 发刊词
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 证监会审核思路
• 第 2 章：认识你的时间
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 口头表达技巧
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 2.战略研讨
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%