适合北京艾普兰特科技有限公司的企业培训课程

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  卓有成效的经理人

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  手绘思维导图入门进阶指南

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  捕捉情绪信息提高沟通成功率

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  阿里巴巴政委体系二十讲

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• 先从“中年危机”开始谈起
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• TensorFlow2.0概览
• 坚定自信
• 项目管理-项目管理概念
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 了解自我和他人
• 团队管理
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 项目规划：期望、假设与风险
• 章节7 互联网中小企业专题
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 坚定自信
• 章节2：Power Query数据清洗整理
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 2.全面预算实施的环境保障
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 会议管理-会议问题剖析

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%