适合山东泗水圣水源淀粉制品有限公司的企业培训课程

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  互联网+企业如何成功?

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  应收账款的管理和催缴技巧

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  新常态:制造业如何转型

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  跟崔小屹学大客户销售：拿单、回款、转介绍

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• 第三关
• 数字风控
• 组织环境
• 2.识别与客户订立的合同
• Linux常用命令讲解
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• PS初探——【入门】
• 找对人--大客户政治地图
• 5.内部控制评价与改善
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 口头表达技巧
• 模块六：组织流程
• 社群营销篇
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• yapi文档管理、gorm详解
• Spark Streaming核心概念与编程
• 章节3

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%