适合宝鸡市新香溢电子科技有限公司的企业培训课程

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  浅谈的营运助推集团化组织创新经营

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  信任驱动的客户拜访流程：击穿8大迷思，22%业绩提升

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  立体营销新打法

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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• 思维进化：高效思维 解决难题
• 统计与求和函数应用技巧
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 组织建设核心内容
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 演讲有魅力
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 主题五：硬件布局
• 第2章 文件类缓存
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 三、大客户的常见反馈方式
• 仓库管理
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 三、设计思维流程
• TPM的实施与推进（下）
• 数据驱动增长

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%