适合上海陶瑞斯科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 四、气质的改变
- 结束语
- 情绪与压力管理
- 第二模块:按需选才
- 第18章 案例15:用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
- 玩转Flink项目实战之四:实时统计之直播榜分析
- 第三部分: 如何进一步拓展职场人脉
- K均值聚类
- 自我激励与影响他人:方法与策略
- 新物种
- 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
- 申请注册商标应当遵循诚信原则,抢注他人商标不可取
- 文档布局与页面设置技巧
- P03 用文本工具,轻松搞定高大上个人介绍
- 第22章 案例20:web便签拖拽效果【JavaScript篇】
- 突破为自己设定的障碍
- 第7章 数据结构之“栈”
- 安全与保全系统
- 商标申请注册前,为什么要进行查询检索
- 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能(上)
适合上海陶瑞斯科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
适合上海陶瑞斯科技有限公司的企业培训系统
more >- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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