适合北京京宜智信科技有限公司的企业培训课程

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  道路交通事故预防

  • 在线课
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  劳动防护用品的分类与管理

  • 在线课
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  复盘——销售快速成长的爆破点

  • 在线课
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  销售系列课程

  • 在线课

• 6.常见误区及注意事项
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 架构商品详情模块
• 过幸福的智者人生
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 章节6
• 资产负债表分类和所有者权益
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析
• 启动篇
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 销售谈判
• 客诉管理机制全剖析
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 如何设计区块链商业模式
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%