适合青海星野餐饮娱乐有限公司的企业培训课程

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  创新是管理者的第一工程-战略创新

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

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• 1.正确理解和认识财务BP
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 故事与语言
• 章节5
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 市场营销：基本介绍
• 仓库管理
• 章节2
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 团队管理
• 日常管理机制
• 区块链和消费品行业
• 数字化转型原版进阶
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 合同及票据管理
• 激活团队经营基因
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 促动营销成功：理财客户关系管理

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%