适合清水县橘子宾馆有限公司的企业培训课程

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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  似是而非的机会成本与沉没成本

  • 在线课
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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

  • 在线课
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  从管理到赋能：管理者角色认知与动态思维

  • 在线课

• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 情绪管理
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 框架和演示
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 时间管理法
• 深度学习商业案例
• 发刊词
• PPT-08 排版美化，这样又快又好
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• ISO13485标准详解
• 1. 财务报表基础与速读
• 新能源汽车产品工程设计
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 基础管理才智
• 财务函数技巧合集（三）
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 实战环境搭建
• 收官篇：铸就未来，知行合一

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%