适合杭州七米工程科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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党建篇:第二课,从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作
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TPS高效精益生产:质量是制造出来的,不是检验出来的
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生活中不良动作对亚健康造成的影响
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全面风险管理与内控合规体系建设
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培训课程参考
more >- 有效提升沟通效能的基本方法
- 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
- 6.投资有道:洞察投资背后的规律
- 企业管理:规划职能
- 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
- 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
- 向上沟通法
- 成本控制
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- 1.企业为什么需要内部审计?
- 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
- Android网络编程进阶
- 一、关键改进赋能管理
- 时间管理
- 扒开流量陷阱 解析避坑之道
- 物业行业安全管理
- 销售价值力-价值销售
- 口头表达技巧
- 有力提问
- 当下企业成本现状与挑战
适合杭州七米工程科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
适合杭州七米工程科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
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66%
金融
100+
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餐饮
70+
55%
教育
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49%