适合赣州市宏盛置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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世界第一等,最佳实践-IT服务管理体系
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新零售思维构建:(五)新零售的未来趋势
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企业自运营系统:教你从“如何管”到“如何不管”
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数字化时代的高情商领导力:成就高绩效领导者的根本能力
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培训课程参考
more >- 精准拓客的能力
- 区块链的业态应用
- 完整的案例研究:簿记分录+建立损益表和资产负债表
- 基础管理才智
- 创造团队的未来
- 国企混改的风险预防
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- 6.投资有道:洞察投资背后的规律
- 执行力
- 高级UI组件定制与解耦设计
- 模块一 医药区域市场分析与管理
- KA终端合作规划与谈判签约
- 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
- 进销存管理
- 设计开发与供方管理
- 数字化创新能力——《数字化营销增长》
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 主题三:食品安全管理
- 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
- W02 对齐都做不好,还怎么做文档排版?
适合赣州市宏盛置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合赣州市宏盛置业有限公司的企业培训系统
more >- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
150+
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零售
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