适合深圳市科特翎科技有限公司的企业培训课程

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  业财融合经营决策分析

  • 在线课
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  制胜的销售策略（上）

  • 在线课
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  精益生产之OEE的分析和计算

  • 在线课
• 

  诚信的一般理论

  • 在线课

• 第 1 章：有效是可以学会的
• 项目规划：成本
• 第3章 分布式文件系统HDFS
• 咨询服务：合并和收购
• 银行新员工服务营销技能提升
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 发刊词
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 有力提问
• 日常管理工作
• 销售心理学
• 顾客的情感和逻辑
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• 了解自我和他人
• 企业主要估值方法及融资谈判要点
• 渐变设计入门
• 第26章 编译原理高级

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%