适合上海林深听潺教育科技有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-21天抖音全程无忧集训营

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  向华为学习以客户驱动的销售流程

  • 在线课
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  卓越五项——卓有成效的管理者5项实践

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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

  • 在线课

• 时间管理
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 章节5
• 了解自我和他人
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 章节4：食品安全及应急处理
• 章节2
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 第8章 MySQL基础
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 第四章-培训项目规划实施
• 创建公司简介文稿
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 一、创意的由来
• 学习SQL的第一步
• 术语、组织环境与领导作用

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%