适合张家口友家店餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  结构化时间管理

  • 在线课
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  项目管理实战指南：从入门到项目经理

  • 在线课
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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

  • 在线课
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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》

• 项目管理基础
• 变量和数据类型
• 新手：高效录入和编辑数据
• 第12章 分析消费行为
• 章节1
• 多元思考系统设计工作
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 章节3 高级招聘
• 用人所长
• 导师制项目实施
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 第8章 仓储系统解析
• 精练自我的能力
• 章节10
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%