适合北京众德润宇科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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质量管理-防呆法(POKA-YOKE)
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金融安全与金融改革
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深度倾听,打开员工心扉
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当“春节”再次撞上“疫情”,餐饮业督导如何交出满分“年终考卷”—开局制胜系列在线辅导
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培训课程参考
more >- 服务业企业文化建设
- S00 快速提升PPT设计感,应该这样做!
- 基础管理才智
- 第四板块:产品立项与需求管理
- 编制现金流量表:理解现金流分析
- 财务函数技巧合集(二)
- 基础管理才智
- 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
- 建立杠杆收购模型
- 章节2 销售技巧
- ChatGPT招聘实战
- 模块二:Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
- 企业全栈新媒体微信生态运营
- 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
- 本方签约主体如何考虑和选择
- 团队管理
- 体系搭建篇
- 第4章 案例2:前端必备技能PS网页切图【PS篇】
- 顾客体验系统
- 章节4
适合北京众德润宇科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合北京众德润宇科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
130+
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金融
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餐饮
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教育
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