适合深圳淘趣网络科技有限公司的企业培训课程

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  推进长江经济带高质量发展

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  500强企业如何高效开早会

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  供应链生态的价值创造

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  以CFO思维管理团队

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• 资本资产定价模型
• 体态与健康2
• 担当力
• 手势及打哈欠模型训练
• SQL与Tableau结合——任务一
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 新能源汽车项目可行性分析
• 发刊词
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 使用回归进行金融分析
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 业务赋能实战
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 基础管理才智
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• IPO发行条件
• 智能网联汽车线控转向系统装配、调试与检修
• 项目管理-项目目标

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%