适合上海旭为置业有限公司的企业培训课程

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课
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  员工胜任力素质模型构建与应用

  • 在线课
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  领导力要素系列

  • 在线课
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  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

  • 在线课

• 把商标许可出去，就可以高枕无忧了么
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 了解自我和他人
• 发刊词
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 口头表达
• 团队管理
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 创造持久的成果
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• Java拓展
• 1.财务转型维度
• 章节5
• 模块四：资源
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 时间管理
• TPM的实施与推进（下）
• 团队管理
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%