适合淄博威赫化工技术有限公司的企业培训课程

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  焊接切割事故预防

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  如何搭建“成果落地”的培训体系，赋能企业成长大师小课回放

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  手绘思维导图入门进阶指南

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  员工胜任力素质模型构建与应用

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• 3.51条讲解财务部分
• 发刊词
• 社群营销篇
• 模块三：设定目标
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 情绪管理
• 路噪主动控制
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 职业观念
• 五：为关键位置选择人才
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 成本控制
• 第20章 模式匹配
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 第6章 Hadoop项目实战
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%