适合周口市自然资源开发投资有限公司的企业培训课程

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

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  群英慧萃

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  汽修企业备件主管实战课

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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• 第19章 非比较排序
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 提升绩效的责任者
• protoc插件开发、cobra命令行
• 章节2：懂“得”相处
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 五、设计思维流程--定义问题
• 情绪管理
• 施工企业的施工机具管理
• 四、坚持精益持续改善
• 第3章 分布式文件系统HDFS
• 值班管理系统
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 第二章
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 1.IPO审核新变化
• PPT-10 高手必会的效率神器

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%