适合成都天外飘香餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 路噪传递路径与识别
- 反馈:员工持续改进
- 7.全面预算管理的执行与控制
- 玩转Flink项目实战之二:实时统计之商品分析(对
- 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型,轻松驾驭AI工具
- 战略管理成本管控方法运用
- 认知提升阶段:数智商业-商业模式创新
- 坚定自信
- 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
- 销售谈判
- 顾客的情感和逻辑
- 章节4
- 用户数字化体验管理与用户洞察
- 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
- 公司领导需要做哪些配合
- 九、数据驱动的服务化转型
- 人事实务系统
- ISO22000食品安全管理体系—领导作用
- 绩效管理概览
适合成都天外飘香餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合成都天外飘香餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
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餐饮
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教育
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