适合徐州宴坊斋食品有限公司的企业培训课程

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  演讲表达

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  新员工职场加油站-初识篇

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  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

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  车辆伤害事故现场紧急救护

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• 第二章 世界区域国家分析
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 6.常见误区及注意事项
• 建立威信
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 衡量投资风险
• 绿色先锋 抢占先机 新能源汽车专业维修解决方案
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 第三关：扩张业务
• 第32章 计算机图形学进阶
• 2.集团投资资金管理
• 章节5
• 环境因素及控制措施1
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• Android网络编程进阶
• 财务领导者领导力
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%