适合深圳市银佳通信息技术有限公司的企业培训课程

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

  • 在线课
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  投资并购重组精讲

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  礼品礼仪之赠送礼品

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• 学习力
• 数字化转型要点解读
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 基础管理才智
• 第8章 MySQL基础
• 坚定自信
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 打牢基础：核心会计学原理
• 融资后那些事儿
• IATF16949组织背景及环境
• 经常售前故事，从此开始
• 第4章 PyTorch基础知识必备张量
• 物业行业如何推行IOS14000
• 营销技巧篇——获客
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 模块三、交际沟通篇
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 谈判技巧：谈判的类型

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%