适合四川省映铖科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 口头表达
- 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
- 第三部分 区块链助力企业数字化
- 自动驾驶仿真动态场景描述
- 激励与执行
- 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
- 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
- 提升绩效的责任者
- 聚类分析
- 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
- 发刊词
- 经济增加值(EVA)
- 实战:亿级电商订单系统-高性能缓存架构
- 思路结构先行,效率高、效果好
- 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
- 第二部分: 如何维护职场人脉
- 基础管理才智
- 模块九 职场人际沟通协作
- 收官篇
- 第34章 项目单元测试用例设计和开发
适合四川省映铖科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合四川省映铖科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
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55%
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49%