适合北京粉熊科技有限公司的企业培训课程

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  跟华为学管理

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  股权落地实操：绝对不能出错的30个关键问题

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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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  FinTect智能金融从基础到实战

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• 章节2：work篇
• SQL最佳范例
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 模块二：组织战略打造建设
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 章节3：money篇
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 坚定自信
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 函数篇
• 主题二：食品安全基础
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• 业务夯实渐入佳境
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 团队管理
• 柜面业务操作流程与风险控制
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%