适合西藏瑞翔实业有限公司的企业培训课程

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  训练营-《积极协同》-2024版
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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  动画说法商，助力开拓高净值客户

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  十种途径解决群众人社诉求

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• 课程总结
• 项目管理-项目组织
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• ChatGPT培训实战
• 第10章 构建用户画像
• 逻辑回归
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 从Hive平滑过渡到Spark SQL
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 市场营销：设计高效营销组合
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 经验无价
• 2.2022被否案例解析
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%