适合北京泰科文思医药科技有限公司的企业培训课程

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  制胜的销售策略（下）

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之脊椎病的预防保健

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  业务领先型精英高管

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• 逾期账款的催收思路
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 数据透视表之项目组合
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• P08 年会PPT，用好动画才能吸引眼球
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 坚定自信
• MS008
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 市场营销：基本介绍
• 发刊词
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 1.财务转型维度
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 用户思维
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• Python介绍

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%