适合成都君悦尚座餐饮文化传播有限公司的企业培训课程

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  数字化转型：新商业时代的风陵渡口

  • 在线课
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  舞好情绪的双刃剑

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  作业场所生物因素的危害与防范

  • 在线课
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  塑造新零售连锁店长-直播回放

  • 在线课

• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 业务分析
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 四、大客户销售的应对策略
• 网络安全工作重点核心建立
• 团队管理
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 第五关
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 数字化与RPA
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 党的百年奋斗的重大成就
• 模块四 知人善用，学会用人
• 社群运营篇
• 模块五：执行控制
• 什么是供应链管理？
• 把能力建在组织上-引言
• 租赁准则应用指引

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%