适合海城市宏运升旅馆的企业培训课程

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  500强企业教你现场挖矿-生产成本管控

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  销售管理学习专题

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  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

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  1小时成就卓越经理人

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• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 线程与线程池核心技术
• 第一章 国际经营之商业环境
• 持续性提效“三步法”
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 采购四级降本：商务降本
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 运营支撑经营
• 排班管理系统
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 日期时间函数的运用（下）
• 口头表达技巧
• 夯实基础起高楼
• 第20章 UI的设计规范与要点
• 巧夺天工——【抠图】
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 压力处理法
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%