适合广西玉林市新金源网络科技有限公司的企业培训课程

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  如何职场高情商社交

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  新时期加强诚信建设的对策

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  智慧城市搭上“互联网+”顺风车

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  招聘三板斧之—高级招聘与管理系列

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• 章节3
• 5.内部控制评价与改善
• 数组公式应用技巧
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• ISO13485标准详解
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 会议成果管理
• 组合
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 第32章 计算机图形学进阶
• 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
• 7.关键业务流程内审实务
• 市场营销：建立营销战略
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• RN混合架构原理剖析与应用
• 初始化
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 电商渠道 打造你的新零售矩阵
• 常用操作——【基础】

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%