适合北京国中轩文化有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（2）数据驱动的精准营销模式

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  销售团队组织战略升级管理

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  职场宝典——打造完美个人品牌

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  职场门诊“处方”大揭秘

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• 谈判技巧：谈判的类型
• 初识Flink 第1章
• 六、设计思维流程--生成想法
• 项目执行：管理团队和工作
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 渐变设计入门
• 了解自我和他人
• Spark SQL概述
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• SQL自连接
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 第一章-组织变革与组织学习
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 更加灵活地进行报表打印
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 变革管理
• 四步走，搞定工程总承包项目施工前期管理
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 第二模块：按需选才

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%